Wie das Bezirksamt zu seinem Klimaschutzmanagement kam und was bisher geschah Kleine Anfrage v. 14.04.2021

 

Das Konzept des Klimaschutzmanagements wurde laut Drucksachennummer 21-2747 bereits am 24.09.2020 genehmigt und erst am 20.02.2021 wurde die leitende Stelle des Klimaschutzmanagements besetzt. Sie soll dem Bezirksamtsleiter direkt angegliedert sein. Die/der Stelleninhaber/in hat sich bis Stand 14.04.2021 noch immer nicht in den relevanten Gremien der Bezirksversammlung vorgestellt. Ebenfalls fehlte vom übrigen Klimaschutzmanagement bislang fast jede Spur.  Erst durch die Drucksache: 21-2985 konnte in Erfahrung gebracht werden, dass die weiteren Stellen zum 01.05.2021 bzw. 01.08.2021 besetzt werden.

 

Vor diesem Hintergrund fragen wir die Verwaltung:

 

1. Für welchen Zeitraum wurde das Klimaschutzmanagement in Wandsbek eingerichtet?

 

1. Wurde die leitende Stelle des Klimaschutzmanagements befristet oder unbefristet besetzt?

 

1. Falls die Stelle befristet besetzt wurde: Welches ist der Grund für die Befristung? Ist es geplant die Befristung zu einem späteren Zeitpunkt aufzuheben?

 

1. Wenn die Stelle nur in Teilzeit besetzt wurde: Wie hoch ist die Wochenarbeitszeit?

 

1. Wie wurde die Stelle besetzt?
   1. Intern durch Um- bzw. Versetzung?
   2. Extern?

 

 

1. Wann und wo genau ist die leitende Stelle des Klimaschutzmanagements für welchen Zeitraum ausgeschrieben gewesen und wie lautete der vollständige Text der Stellenausschreibung?

 

1. Falls keine Ausschreibung vorlag, warum wurde so verfahren? Bitte Begründung.

 

1. Wie viele Bewerbungen gab es für den Posten der Leitung des Klimaschutzmanagements?

 

1. Wann wurden die/der Frauenbeauftragte, Geichstellungsbeauftragte bzw. Personalrat in das Bewerbungsverfahren involviert?

 

1. Laut IKK-W sollte die Stellenausschreibung sofort bei grundsätzlicher Freigabe durch den Fördermittelgeber ausgeschrieben werden. Warum gab es nach der Bewilligung eine gewisse  Zeitspanne, bis die leitendende Stelle des Klimaschutzmanagements besetzt wurde? Bitte begründen!

 

1. Warum konnte das Ausschreibungsverfahren (bspw. unter der Prämisse der Bewilligung des Klimaschutzmanagements) nicht vorzeitig begonnen werden, um die Vakanz des Postens möglichst gering zu halten?

 

1. Wann findet/fand die Übergabe und Erläuterungen aller Vorarbeiten, Daten und Informationen statt?

 

1. Als weitere zu besetzende Positionen wurden noch die Stellen der/des Mobilitätsmanager/in und der/des Manager/in für Gebäudeenergieeffizienz ausgeschrieben.

 

1. Wann und wo wurden die Stellen ausgeschrieben?

 

1. Erfolgt/e die Besetzung intern oder extern?

 

1. Warum wurden die beiden Stellen erst zu einem so späten Zeitpunkt besetzt? Bitte begründen!

 

1. Wie viele Bewerber gab es?

 

1. Wann wurden die/der Frauenbeauftragte, Geichstellungsbeauftragte bzw. Personalrat in das Bewerbungsverfahren involviert?

 

1. Warum wurden als weitere Stellen die beiden Bereiche Gebäudeenergieeffizienz und Mobilität gewählt und nicht Recycling/Konsum/ Ernährung, Stadtraum oder PR?

 

1. Hat sich die/der Klimaschutzmanager/in bereits persönlich im Ausschuss für Klima, Umwelt und Verbraucherschutz vorgestellt?

 

1. Wenn ja, wann?

 

1. Wenn nein, warum nicht?

 

 

keine Anlage/n