Amt für Migration im Bezirk Wandsbek chronisch überlastet? Auskunftsersuchen vom 24.07.2023

 

Laut Medienberichten kommt es seit vielen Wochen zu langen Warteschlangen vor dem Amt für Migration in der Hammer Landstraße. Zudem ist das Amt für Migration telefonisch und per Mail nur  schwer erreichbar. Bereits im Frühjahr 2022 hat der Fachbereich für Ausländerangelegenheiten mit Personalmangel zu kämpfen gehabt. „Ein Behördensprecher sagte zu NDR 90,3 und dem Hamburg Journal, dass die Suche nach zusätzlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern laufe. Nur 40 Prozent der entsprechenden Stellen beim Amt für Migration sollen besetzt sein. Das geht aus einem internen Schreiben des städtischen Unternehmens Fördern & Wohnen hervor, das der Redaktion vorliegt. Die Behörde bestreitet diese Zahl.“

 

Quelle: https://www.ndr.de/nachrichten/hamburg/Amt-fuer-Migration-in-Hamburg-Wandsbek-ist-voellig-ueberlastet,migrationsamt100.html

 

 

Vor diesem Hintergrund fragen wir die Verwaltung:

 

1. Wie lange müssen die Hilfesuchenden aktuell warten, um die ihnen zustehende finanzielle Hilfe nach dem Asylbewerbergesetz zu erhalten?

 

2. Gibt es Fälle, bei denen die Hilfesuchenden 6 Monate oder länger auf finanzielle Hilfe warten müssen? Falls ja, um wie viele Fälle handelt es sich?

 

3. Ist das Amt für Migration im Bezirk Wandsbek personell unterbesetzt?

 

4. Wie viele Mitarbeiter arbeiten im Amt für Migration im Bezirk Wandsbek?

 

5. Wie viele offene Stellen-Vakanzen hat das Amt für Migration im Bezirk Wandsbek?

 

6. Wie lange dauert es aktuell, Stellen-Vakanzen im Amt für Migration zu besetzen?

 

7. Welche Kanäle und Medien werden genutzt, um neue Mitarbeiter zu rekrutieren?

 

8. Wie viele Mitarbeiter haben in diesem Jahr das Amt für Migration verlassen?

 

9. Wie viele Mitarbeiter im Amt für Migration sind aktuell länger als 2 Wochen krankgeschrieben?

 

10. Welche konkreten Maßnahmen wurden im Jahr 2022 und 2023 unternommen, um die Situation zu verbessern? Bitte tabellarisch mit Datum, Zeitraum und Beschreibung der Maßnahme.

 

11. Welche konkreten Maßnahmen sind geplant, um die derzeitige Situation zu verbessern, und welche positive Auswirkung davon verspricht sich die Verwaltung?

 

12. Im Fachbereich für Ausländerangelegenheiten haben im Bezirk Wandsbek Stand April (Jahr 2022) 44 Mitarbeiter gearbeitet. Wie hat sich die Mitarbeiterzahl seit April 2022 entwickelt?

 

13. Beabsichtigt das Amt für Migration, die nicht von eigenen Mitarbeitern leistbaren Aufgaben
    1. an anderweitige Mitarbeiter der Verwaltung zu vergeben, um den Bearbeitungsstau zu lösen, und wenn nein, warum nicht?
    2. Mitarbeiter auf dem freien Markt z.B. über Zeitarbeitsunternehmen oder andere Wege übergangsweise einzustellen, um den Bearbeitungsstau zu lösen, und wenn nein, warum nicht?

 

 

keine Anlage/n